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Fifty démocratise le e-doing, la formation professionnelle par micro-actions

Dans cette interview pour le blog de French IoT, le programme d'innovation grands groupes/startups du Groupe La Poste, Alexia Cordier (CEO et cofondatrice de Fifty) revient sur :

• les prémices de Fifty
• en quoi consiste la formation professionnelle par micro-actions (eDoing)
• les perspectives de l'entreprise suite à la levée de fonds de juillet 2022.

Extrait :
"Au bout de quelques années, [Alexia] commence toutefois à sentir une frustration suite à ses participations aux séminaires. 'Je suivais des interventions passionnantes, je prenais beaucoup de notes, mais une fois retournée au bureau je n’en faisais rien' [...] 'C’est plus tard que j’ai appris que cela s’intitule l’intention-action gap, et que des techniques de sciences comportementales permettent d’accompagner non pas le savoir, mais l’action'."

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